ANNÉE SCOLAIRE 2023-2024
CAMPUS LONGUEUIL – SAINT-LAMBERT
Sous l’autorité de la direction du primaire, la personne offrira un enseignement bilingue – français et anglais – du Programme de formation de l’école québécoise, à titre de titulaire de classe bilingue. Elle mettra en œuvre les composantes du Programme primaire du Baccalauréat International (IB) tout en intégrant les technologies en classe.
Conditions et rémunération
Selon sa politique en vigueur, le Collège Charles-Lemoyne offre des conditions des plus avantageuses dans le secteur de l’éducation :
- Échelles salariales équivalentes au secteur public (les enseignants qualifiés débutent à l’échelon 5);
- Deux semaines de relâche par année;
- Régime d’assurances-collectives avantageux;
- Régime de retraite du secteur public (RREGOP- Retraite Québec);
- Frais de scolarité du Collège (et rabais substantiel pour l’Académie) assumés pour les enfants des employés;
- Obtention de la permanence après le deuxième renouvellement de contrat;
- Télémédecine et programme d’avantages corporatifs;
- Programme de mentorat pour les enseignants et plan de relève de gestion
Exigences du poste
- Autorisation permanente d’enseigner délivrée par le ministre.
- Formation en éducation préscolaire et en enseignement primaire;
- Connaissance de l’Internet et des outils informatiques (iPad, TNI, Windows et suite Microsoft Office);
-
Excellente maîtrise de la langue française et de la langue anglaise parlée et écrite;
Les candidats retenus devront passer des tests linguistiques.
Les personnes intéressées à relever ce défi doivent faire parvenir leur curriculum vitæ avec une lettre expliquant leur intérêt pour le poste en mentionnant l’affichage H23-01 : rh@cclemoyne.edu
Le Collège souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour l’entrevue.
